Ben jij de nieuwe collega die het communicatie team van Kennemerhart komt versterken? Wij zoeken een marketingcommunicatie adviseur. Kennemerhart is een ouderenzorgorganisatie in Zuid-Kennemerland die volop in beweging is. Ons kantoor bevindt zich op de Diakenhuisweg in Haarlem.

Werken bij Kennemerhart betekent werk doen met meerwaarde voor de maatschappij. We zoeken een ervaren marketingcommunicatie adviseur voor 36 uur per week die het verschil maakt. Iemand die graag samenwerkt en proactief is. Ben jij op zoek naar een leuke en uitdagende baan waarbij je een bijdrage levert aan een kwetsbare doelgroep die aandacht verdient? Dan hopen we dat jij reageert! 

De functie

Stel je voor: je dag start met de weekaftrap met je team, waarin jullie de belangrijkste zaken voor de komende week bespreken. Daarna ga je aan de slag met het schrijven van een persbericht. Vervolgens werk je mee aan het plan om de strategie van Kennemerhart verder te implementeren. Dan loop je even een rondje buiten voor je verder gaat met de organisatie van een event die eraan komt. Na de lunch heb je overleg over het project zorgtechnologie en in de middag sluit je aan bij een brainstorm. Maar voordat je dat doet check je nog even je mail en lees je mee met de digitale nieuwsbrief. Zie jij dit helemaal voor je? Twijfel niet en solliciteer bij ons! 

Een greep uit wat de functie inhoudt:

• Het ontwikkelen, coördineren en uitvoeren van strategische communicatieplannen en campagnes over uiteenlopende onderwerpen.
• Het schrijven van heldere en krachtige communicatie-uitingen (persberichten, nieuwsbrieven, artikelen, social media content).
• Deelname aan verschillende interne en regionale projecten.
• Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende disciplines en zorgt ervoor dat de communicatie zowel intern als extern aansluit bij de strategische doelen en doelgroepen van de organisatie.
• Ontwikkelen van nieuw communicatiemateriaal.
• PR en woordvoering.
• (Door)ontwikkeling van de website.
• Versterken van het (werkgevers)merk Kennemerhart.
• Het maken van presentaties en het organiseren van bijeenkomsten en events.  

Daarnaast zijn we dagelijks bezig met arbeidsmarktcommunicatie. Want hoe onderscheiden we ons als de zorgwerkgever in onze regio ondanks de grote personeelstekorten? Geen dag is hetzelfde op de communicatieafdeling van Kennemerhart en je bent bij meerdere projecten tegelijk betrokken. Van eenvoudige klussen tot uitdagende opdrachten. Die combinatie vind jij juist leuk! Je bent een “all-rounder”. Je krijgt veel verantwoordelijk en vrijheid en daarvoor verwachten we ondernemerschap en proactiviteit terug. Je komt in een hecht team te werken, waardoor alle facetten van het vak voorbij komen.

Lees vooral ons Kennemerhart-Magazine-24-25.pdf en krijg je een goed beeld van onze organisatie. 

Wie wij zoeken?

Wij zoeken een ondernemende en enthousiaste marketingcommunicatie professional.

• Je hebt een HBO- of WO opleiding afgerond.
• Een aantal jaar relevante werkervaring.
• Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en kunt je mondeling en schriftelijk goed uitdrukken.
• Je bent flexibel, initiatiefrijk, enthousiast, een aanpakker en sociaal.
• Je kunt makkelijk schakelen tussen strategisch en operationeel niveau.
• Je bent op de hoogte van de laatste communicatietrends en -ontwikkelingen en niet onbelangrijk je bent online-minded.
• Kennis en ervaring op het gebied van online communicatie (waaronder contentstrategie, websitebeheer, SEO, SEA, Google analytics, WordPress, social media). Nieuwe programma’s maak jij je snel eigen.
• Je denkt actief mee en bent niet bang om nieuwe ideeën aan te dragen en jezelf te laten horen.
• Je bent goed in plannen en organiseren.
• Je kunt werken in sharepoint, wordpress, mailchimp.Projectmatig ingesteld.
• Werkt zelfstandig en kunt goed omgaan met tijdsdruk om deadlines te halen en prioriteiten te stellen.
• Je denkt vanuit kansen.
• Je kunt omgaan met een hoge werkdruk en je werk efficiënt organiseren waarbij je de juiste prioriteiten stelt en de verwachtingen richting de stakeholders goed managet.

Wat wij bieden?

• Een boeiende baan bij een professionele zorgorganisatie
• Een salaris, afgestemd op jouw ervaring en in salarisschaal FWG 55, conform CAO VVT 
• Minimaal €3.504,41 en maximaal €5.029,15 op basis van een 36-urige werkweek 
• Een contract voor 36 uur per week
• 8% vakantietoeslag  
• 8,33% eindejaarsuitkering  
• Een kerst- en een pinksteruitkering  
• Reiskostenvergoeding 
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn  
• Mogelijkheid om brede en waardevolle marketingcommunicatie ervaring op te doen
• Een prettige werksfeer met gemotiveerde collega’s

Zie jij jezelf al bij ons werken?

We ontvangen graag een korte motivatie en C.V. door te reageren via de sollicitatiebutton. De vacature staat open tot 7 april, wij sluiten de vacature eerder als er een kandidaat is gevonden. Wil je meer weten of heb je vragen? Neem dan contact op met Marianne Ostendorf via 06 51548056.

Goed om te weten
Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.